אם אתם מוצאים את עצמכם מחפשים פעמים רבות אחד עובדים תוך שאתם משלמים כסף ללוחות דרושים אינטרנטיות, כמו גם לוחות דרושים בעיתון או שאתם משלמים לעובדים שלכם על מנת שאלה יגייסו עבורכם עובדים חדשים – חשוב שתדעו כי היום ישנן שלל שיטות שניתן לבצע באמצעותן גיוס עובדים מוכשרים בחינם. אבל מהן השיטות? הכל בהמשך.
גיוס עובדים היא עבור מנהלים אחת המשימות המעיקות שיש לבצע, אך גם החשובות ביותר, כאשר גיוס עובדים היא משימה מפרכת שחשוב לעמוד בה כדי למצוא את האנשים המוכשרים אשר יוכלו לספק לכם את התוצאות הדרושות להצלחה.
עם זאת חיפוש עובדים עלול לעלות תקציב רב ולכן חשוב להכיר את השיטות שיסייעו לכם לגייס עובדים מוכשרים בחינם והן:
חיפוש ברשתות החברתיות – כדי לפרסם בחינם תמיד ניתן לפנות לרשתות החברתיות על מנת לפרסם פוסט אודות חיפוש העובדים, כמו גם שניתן להיכנס לקבוצות ממוקדות בתחום של חיפוש עבודה ומשם למצוא את העובדים שאתם מחפשים. שימוש ברשתות החברתיות נכון להיום הינו בחינם, מה שמקנה לרבים את היכולת למצוא עובדים במהירות ובחינם.
שימוש בלינקאדין – רשת חברתית נוספת שבאמצעותה אפשר ליהנות ממציאת עובדים בצורה מהירה וללא עלות היא רשת לינקאדין. ברשת זאת מפרסמים בעלי מקצוע את המחפשים אחר עבודה חדשה, את עצמם, את הניסיון שלהם בתחום תוך כתיבת שלל פרטים וקורות חיים. באמצעות לינקאדין רבים ממחפשי העובדים מאתרים את האנשים הטובים ביותר להם הם זקוקים.
תגמול צוות העובדים הקיים – אם אתם רוצים למצוא עובדים מוכשרים, תמיד ניתן לתגמל עובדים קיימים על המלצות והפנייה של חברים ומכרים מוכשרים אליהם. את העובדים תוכלו לתגמל בתגמול שאינו כספי, כמו למשל קבלת שעות חופשיות או יום חופש, יציאה עם הצוות ליום כיף ועוד.
התנסות בלוחות דרושים – כיום מרבית לוחות הדרושים מאפשרים פרסום חינם לחודש הראשון או לכמה ימים ראשונים. כדי לפרסם בחינם אפשר לנסות את הלוחות השונים ובכך להחליט אודות הפרסום והתקציב שתהיו מוכנים להקציב לכך בעתיד.
פרסום מודעות בסביבת העבודה – אם בסביבת העבודה שלכם ישנם לוחות מודעות פתוחים וחוקיים, תמיד תוכלו לתלות את הצעות העבודה שלכם על הלוח ובכך למשוך אליכם עובדים חדשים ומוכשרים!